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1件〜9件 (全9件)

「新人OJT」実践シリーズ 新入社員がやってくる(DVD版)

「新人OJT」実践シリーズ 新入社員がやってくる(DVD版)

77,000円(税込)
新入社員を現場で育てていくためには先輩社員やマネジャーの指導育成能力が重要なカギを握っています。新入社員に対するコミュニケーションの取り方と指導の進め方を紹介します。
―今日から使える― 実践コーチングシリーズ/【2】 「新人/若手の能力を引き出せ! 実践編」

―今日から使える― 実践コーチングシリーズ/【2】 「新人/若手の能力を引き出せ! 実践編」

27,500円(税込)
■ステップ1 信頼感と安心感を築く■ステップ2 知識を伝え、考えさせる■ステップ3 やっているところを見させる■ステップ4 新人なりのやり方でやらせてみる■ステップ5 振り返る■ステップ6 次の課題を発見する
―今日から使える― 実践コーチングシリーズ/【1】 「新人/若手の能力を引き出せ! 基礎編」

―今日から使える― 実践コーチングシリーズ/【1】 「新人/若手の能力を引き出せ! 基礎編」

27,500円(税込)
■新人/若手育成コーチングの3原則■コーチングスキル1 「聞く」、「質問する」■コーチングスキル2 「承認する」、「アドバイスする」
「実践コーチングシリーズ」 (全2巻セット)

「実践コーチングシリーズ」 (全2巻セット)

55,000円(税込)
基礎編、実践編あわせ60分で、新人/若手の能力を引き出すコーチング(3つの原則・4つのスキルとその実践)が学べます。具体的にありがちな場面を使い、コーチングのステップを順を追って、さらに良い例、悪い例を対比させながら学んでゆきますから、見たその日から使える実践的内容です。
「新人OJT」実践シリーズ 新入社員がやってくる/No.1人受け入れの心がまえ/No.2人指導のすすめ方」

「新人OJT」実践シリーズ 新入社員がやってくる/No.1人受け入れの心がまえ/No.2人指導のすすめ方」

77,000円(税込)
新入社員の特徴や状況を理解しながら、新入社員を指導していく目的・考え方を学びます。
社員のやる気モチベーションの高め方 全2巻セット 

社員のやる気モチベーションの高め方 全2巻セット 

79,200円(税込)
■第1巻 社員のやる気を引き出す基本●モチベーションとは何か●モチベーションの自己分析●モチベーション・マネジメント1―部下のモチベーションを理解する●モチベーション・マネジメント2―自分のマネジメント・スタイルをチェックする●部下のモチベーション向上プラン■第2巻 演習 モチベーションの高め方●演習1―やる気のないベテラン社員●演習2―高い業績を上げているのに辞めていく社員●演習3―部下同士の確執によるモチベーションの低下●演習4―予算やノルマの達成にムラのある部下
部下の成果がグングン上がる  実践!セールス・コーチング

部下の成果がグングン上がる 実践!セールス・コーチング

77,000円(税込)
全2巻セット●第1巻 セールス・コーチングとは、現場でお客様と接している部下自身が考え、選択肢を見つけ出して成功していくように、上司が部下を導き支援していくことです。第1巻では、セールス・コーチングの基本と考え方をケースドラマの中で解説。●第2巻 リーダーは部下に対して、仮説提案型営業に沿った営業プロセスのシーンにおいて適切なコーチングが必要です。第2巻では実際の営業プロセスにのっとったケースドラマの中で解説。
企業改革のためのモチベーション・マネジメント 全4巻セット

企業改革のためのモチベーション・マネジメント 全4巻セット

101,200円(税込)
ビデオの内容については、お気軽にお問い合わせください。
ケースで学ぶ こうすればやる気が生まれる! 全2巻セット

ケースで学ぶ こうすればやる気が生まれる! 全2巻セット

88,000円(税込)
第1巻 やる気が生まれる処方箋 1■ちょっとしたことでナーバスになりやる気を失ってしまう刈谷さんの場合■異動先で成果が出せないためやる気を失いつつある月島さんの場合■不慣れな仕事への再挑戦という課題にやる気を失っている重岡さんの場合●第2巻 やる気が生まれる処方箋 2■部下指導法に問題があり職場のやる気に水を挿している郷田さんの場合■自分の適職感を把握していないためやる気を失っている金木さんの場合■職場環境の変化についていけずやる気を失いかけている大貫さんの場合

1件〜9件 (全9件)